الاتجاهات المعاصرة في ادارة الموارد البشرية. وصف و تصنيف الوظائف واعداد بطاقات الوصف الوظيفي. الاتجاهات المعاصره في تقييم اداء العاملين المهارات المتكامله في اعداد المدربين وادارة التدريب استراتيجيات المعاصره في تحديد الاحتياجات التدريبية. المهارات المتكامله في ادارة العلاقات العامة وفن التعامل مع كبار الشخصيات. المهارات المتكامله في السكرتاريه وادارة المكاتب. حفظ الوثائق والملفات والسجلات يدويا والكترونيا. تنميه المهارات الاداريه والاشرافيه والقياديه. ادارة الجودة الشامله والايزو 9001 في التعليم الجامعي التخطيط الاسترتيجي الابتكاري ومؤشرات قياس الاداء الرئيسيه وبطاقات الاداء المتوازنه. المهارات المتكامله في ادارة الازمات والمخاطر و الكوارث و النكبات. المهارات المتكامله في ادارة و تخطيط وتقييم المشاريع. المهارات المتكامله في ادارة المشتريات واللوازم والمخزون. ادارة الجودة الشامله و نظام الايزو 9001 حسب اصدار عام 2008 هندسه النجاح وتطوير الذات. ادارة المعرفه والاداره الالكترونيه وتحدياتهما. المهارات المتكامله في ادارة التغيير واعادة بناء العمليات الهندره. استراتيجيات امن وسلامه المباني والمنشأت الامن والسلامه العامه المحاسبة المالية الاتجاهات المعاصرة في التدقيق و الرقابة المالية. تحليل القوائم المالية واساليب عرضها. اعداد وتحليل الموازنه العامه. التحليل المالي. معايير المحاسبة الدولية المحاسبة الحكومية. فن الصياغه القانونيه الضمانات ومقاصد تشجيع الاستثمار صياغه عقود التجاره الدوليه التحكيم التجاري الدولي حمايه حقوق الملكيه الفكريه حمايه حقوق العلامه التجاريه والنماذج الصناعيه

© 2009
Almjd  for Quality &  HR.  Development
المجد للجودة وتطوير الموارد البشرية

 الموضوع: دورة الإتجاهات الحديثة في تطوير التعليم العالي و طرق القياس و التقويم فيه

والتي ستعقد في في مدينة طنجه في المملكه المغربية في (19/7/2010م) ولمدة (14) يوما و تعقد باللغه العربية وفيما يلي المحتويات التفصيلية للدورة التدريبية:-

الهدف:

·       تحسين مستوى  الكفاءة الداخلية  والخارجية لمؤسسات التعليم الجامعي.

·       تحديد  غايات  وأهداف التعليم الجامعي والآليات  التنفيذية  لتحقيقها.

·       تحسين مخرجات  مؤسسات التعليم الجامعي

·       وصف المقررات العلمية وطرق القياس و التقوير فيها.

·         تحسين  البيئة  التعليمية

المعنيين
-       موظفوا  المناصب القيادية رؤساء الأقسام  الإدارية في التعليم الجامعي

-     طاقم الأكاديميين والمحاضرين من  أعضاء  هيئة التدريس  ومساعديهم في الجامعات الحكومية
والخاصة
المحتويات
 

·       ثقافة  التخطيط  الاستراتيجي وأهدافها  في التعليم  الجامعي.

·       توصيف المقررات الجامعية .

·       طرق القياس و التقويم للمقررات الجامعية

·       معايير  الجودة والمتابعة لتطوير  التعليم الجامعي.

·       التخطيط  لتطوير الطاقات  البشرية المساندة في تحسين  البيئة التعليمية.

·       التخطيط  لتنمية  الموارد المالية للتعليم  الجامعي.

·       مراكز  البحوث  وتطويرها .

·       العقبات  التي  تواجه جودة  التعليم  الجامعي.

·       الاتجاهات  العالمية المؤثرة في  التعليم الجامعي  وسبل الارتقاء .

·       الكفاءة  الداخلية والخارجية  لمؤسسات التعليم  الجامعي.

·       البيئة التعليمية  وفق أحدث التقنيات  والبرامج الحديثة.

·       الدراسات  العليا  الواقع ومتطلبات  التطوير.

تقنية  المعلومات  والوسائل الحديثة في خدمة  الرسالة التعليمية.

رسوم المشاركة :

يرجى التكرم بالعلم ان عدد المشاركين في برامجنا التدريبية لا يزيد عن سبعة مشاركين كأقصى حد و ذلك لتحقيق فائدة حقيقة لجميع المشاركين والتمكن من الخروج من جو المحاضره الى جو التدريب الحقيقي لذلك فان رسوم المشاركه تكون مرتفعة نوعا ما لتبلغ (2200) دولار امريكي  او ما يعادلها بأي عملة اخرى تشمل رسوم المشاركة و الحقيبة التدريبية.